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信任的力量

November 26, 2014

信任自己與內在神性這樣神奇, 只要都能夠順著我們原本自然就擁有的能力去展現, 不但我們能夠不費力的將內心那個搗蛋小評論家趕走, 更能夠將自己潛在的能力展現出來, 自我懷疑阻礙了我們內在的能力而真正信任自己卻能夠帶領著我們創新及迎向更豐盛的自己!
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Filed Under: 教练Aha Tagged With: 信任, 同侪教练, 打破完美, 自我评判

改变一下,人生有不同的风貌与看见

November 20, 2014

要从长期养成的惯性反应转化,一路上需要给自己更多的时间及内在空间去看见,这需要一再一再的去经历去体验,才有转化的可能。不是每一次那已经与我们纠结在一起的惯性都能够被清楚看见、被转化,不过我相信只要内在不断的保持觉知,那就像一盏灯,总会一次次有被照见的机会。继续阅读…

Filed Under: 教练Aha Tagged With: 回应与反应, 惯性, 改变, 潜在信念

12月6日ICA教练相聚台北

November 14, 2014

比年会更加让人兴奋的,恐怕是期间国际教练学院ICA的同仁、学生、毕业生们的大聚会。ICA CEO Robyn Logan,培訓總監謝謝Merci Miglino、中文课程总监陈品璇女士、大陆以及台湾的多位课程导师、新加坡的课程顾问Viya陳都會參加,已經報名參加的同學達數十人。 继续阅读…

Filed Under: 学院快讯 Tagged With: ICA台湾总会, ICA教练, 教练聚会

Learning Leader学习导师短课程发布!

August 27, 2014

有史以来第一次,我们Learning Leader课程同时对中、英文的双语学生开放。国际教练学院ICA设置此课程,主要是为了教授如何推动团体教练,工作坊,在线培训以及在线研讨会等知识和技巧。” href=” https://coachcampus.cn/publications/newsletter/new-learning-leader-program/”>继续阅读…

Filed Under: 学院快讯 Tagged With: 团体教练, 学习导师课程, 工作坊

[教练观点] 处事模式的重要性

August 25, 2014

处事模式是一系列潜意识中的精神与心理滤网,它们决定了我们在生活中对哪些事物加以关注,有所追求和感触。这些模式决定了我们处理信息的方式,以及采取行动背后的动力。它们形成了我们与他人沟通时的风格,奠定了我们待人处事的取向。明确你的客户的处事模式可以让你了解客户的工作风格和驱动模式。然后你就可以根据客户独特的模式为他度身定做整个教练程序使教练效果最大化。 继续阅读‘

Filed Under: 教练Aha Tagged With: kevin weng, 了解客户, 决策来源, 处事模式, 教练会谈

2014年9月1日毕业典礼

August 22, 2014

恭喜8位同学顺利从国际教练学院毕业!他们完成专业教练认证课程的所有内容,现在获得ICA认证专业教练的头衔。我们将在2014年9月1日举行的ICA毕业典礼上,正式认可你们的成就。继续阅读

Filed Under: 学院快讯 Tagged With: 专业教练, 教练培训课程, 教练认证, 毕业典礼

[教练观点] 三字经

August 18, 2014

张非凡教练的《三字经》,每次拜读都有不一样的感受,短短的78个字,简练、干净,无时无刻不在提醒自己该处于怎样的教练状态、抱有怎样的信念、运用怎样的方式更好的陪伴、支持客户,中立客观的做好那面镜子,帮助客户发现真实的自己,从而自己去觉察、去选择该往哪里去,如何去、何时去。 继续阅读

Filed Under: 教练Aha Tagged With: GRACE 教练模式, 内在觉察, 支持客户, 教练对话

[教练观点] 活在当下的教练会谈

August 18, 2014

关于教练的状态,很有体会的一句话是:我们平时在生活中的状态,就是我们在会谈中的状态。如果我们在平时是急躁的,焦虑的,容易有情绪的,爱走神的,那我们在教练会谈中也多半处于这种状态。“活在当下”的教练状态,源于我们自己在生活中每一天每一件事上的操练,源于我们在自己的人生中是否活在当下。继续阅读

Filed Under: 教练Aha Tagged With: 倾听与察觉, 尊重与接纳, 教练状态, 钟表时间

[教练观点] 鲸鱼哲学

August 18, 2014

注意力就像阳光一样,我们关注什么,什么就会生长;我们忽略什么,什么就会枯萎!想要激励他人,就需要经常注意到他,认可他。记得在认可的课程上,同学们说到,认可能够建立信任,促成行动,提高自尊,发挥潜能……,虎鲸的故事正好印证了认可的这些作用吧。哇,这就是教练中为什么那么强调认可的原因吧。继续阅读

Filed Under: 教练Aha Tagged With: 教练会谈, 教练态度, 自我觉察, 认可

[教练观点] 教练中的“保密”有多重要?

August 11, 2014

在教练关系中,教练同被教练者的信任,更是一个决定了是不是“教练关系”的前提,可以说,没有信任,就没有教练,哪怕形式上是教练。教练能否做到保密,是能否建立信任的关键因素。这一点,本人做教练三年多的时间里,一开始就看到这个要求了,但是在这个问题的理解和意识上,经过了学长们不断的各种提醒以及自己不断思考感悟,是越来越看重,直至今日,本人的意识是:对教练个人,在保密问题上做得如何,关系到这一位教练未来还能否在教练界做下去;对教练行业,大多数教练对这个问题的意识和行为,决定了行业未来的存亡。 继续阅读‘

Filed Under: 教练Aha Tagged With: ma li, 保密条约, 信任, 教练会谈

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