A Coaching Power Tool Created by 晓峰 王 Lucy Wang
(Career Coach, 中国)
在传统的个人发展路径中，我们总是想各种方法去弥补自己的丌足，争取做得更好。就像在多数企业的绩效考核中，总会为员工丌足戒需要改善的地方提出行动计划方案。点击阅读原文…
教练会谈模式: mEVP
A Coaching Model Created by 史娜 Kathy Shi
(领导力教练，组织绩效教练, CHINA)
缘起：在教练实践中我们经常会发现自己会陷入一种困扰：和客户已经进行了多次教练会谈，收效却甚微。我们制定了清晰的会谈目标，每次的教练会谈也在努力试图解决客户的问题，但在会谈即将结束时，双方都会感到离目标达成还有一段距离。Continue…
研究论文: 不反弹的幸福 —-在教练中运用有效的积极心理学干预练习提升幸福感
Research Paper By 史娜 Kathy Shi
(领导力教练，组织绩效教练, CHINA)
在教练会谈实践中，我们经常会发现很多高薪，高成就的客户的生活满意度并不高，认为自己很幸福的比例也很低。甚至在职场中刚刚经历过加薪，升职等正面事件的客户，问及其生活幸福感，答案往往也可能是否定的。点击阅读原文…
有力的工具: 自尊与羞愧
A Coaching Power Tool Created by 史娜 Kathy Shi
(领导力教练，组织绩效教练, CHINA)
自尊，即自我价值感，对自己的综合价值的肯定。受社会比较，他人评价以及自己做事成败的自我肯定成败的影响。点击阅读原文…
研究论文: 变革时代，教练如何助力组织和人员发展
Research Paper By 星 魏 Sally Wei
(Life and System Coach, 中国)
我在2013 年正式加入ICA 学习之后，就致力于在公司内应用和实践 教练，我想通过我的实践，真正的体验和看见，教练在企业里能到底 能给个人、团队、企业带来什么价值？什么是教练的威力，什么是教 练的界限，在真实的环境里得到真实的反馈和反思。点击阅读原文…
教练会谈模式: 教练会谈模式—5C 生命的第三度诞生
A Coaching Model Created by 星 魏 Sally Wei
(Life and System Coach, 中国)
我是一名心理咨询师，也是一名教练，这两种技术在我生命中，都是我第三度诞生的重要营养，我也看到这二者之间的一致和共同的相信。在我的教练风格和教练会谈模式里，也在自然整合二者的优势，在客户需要的教练层面，使用心理咨询中对案主的深度看见，对客户带来更大的支持。点击阅读原文…
有力的工具: 完美主义与精益求精
A Coaching Power Tool Created by 魏星 Sally Wei
(Life and System Coach, 中国)
这是自我成长道路上，亲身经历过的一个很大的转变，也是陪伴了很多教练客户，走过的转变之路，从完美主义转化为精益求精。点击阅读原文…
有力的工具: 正面情绪与负面情绪
A Coaching Power Tool Created by 海燕 喻 Yu Haiyan
(耐心、同理心、善解人意, 中国)
从学校毕业到现在一直从事着和人打交道的工作——人力资源，也由于这份工作，在十几年的职业生涯中看到了太多人的浮浮沉沉，也看到了太多人由于性格和个人家庭成长环境的关系在这个职场上有人欢笑，有人忧伤。有人在职场上游刃有余、气定神闲。有人确实步履艰难、精神焦虑。点击阅读原文…
教练会谈模式: 5R工具（Clark 喻海燕）
A Coaching Model Created by 海燕 喻 Yu Haiyan
(耐心、同理心、善解人意, 中国)
在教练会谈开始时，与客户厘清目标，了解客户的目标背后的意图，确认客户的真正要实现的结果，使谈话朝着明确的目的前进。点击阅读原文…
研究论文: 浅谈教练式会话在企业内训中的有效性（Clark 喻海燕）
Research Paper By 海燕 喻 Yu Haiyan
(耐心、同理心、善解人意, 中国)
最近几年 “教练”一词象雨后春笋般地在全国各地迅猛地运用着,凡是和“教练”一词能够搭得上边的培训机构或者是民间组织都在推广教练技术，似乎各行各业一夜之间领略到了“教练”的神奇气韵，并努力靠近它、领会它、应用它，希望它能给个人或者是企业带来新的曙光和更好的未来。点击阅读原文…
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