A Power Tool Created by Juyi Lin
(NPO/NGO教練, TAIWAN)
教練會談中，常發現處在困境的客戶，容易不自覺得將問題「放大」，例如：放大+(恐懼)(責任)(責怪)(焦慮)(對立)(困難)…等，因而產生非理性的想法，認為我不行、我不能、為什麼他…，如果以視覺化的方式呈現，似乎看到問題變得很大，客戶可能被吞噬了、被壓扁了、被矮化了、被困住了…等，如果此時沒有及時抽離這樣的情緒，很容易就掉入陷阱，然後深信這就是事實。
創建自己的「相信曲線」反思模型
A Coaching Model Created by Juyi Lin
(NPO/NGO教練, TAIWAN)
教練的核心精神就是要全然的相信客戶，堅定的相信客戶是有能力找到自己的方法達成目標，然而即使老師在課堂中，不斷耳提面命提醒我們，但實際上要百分之百做到，還是有些難度，例如：(1)教練喧賓奪主，搶走客戶為自己做主的權利。(2)對客戶產生懷疑，內心出現小劇場，盤算著客戶的真實性。(3)教練對自己缺乏信心，不夠相信自己可以成一名好教練，因而影響教練狀態。以上都是因為無法做到「純粹的相信」，因此感受自己有多相信，這件事就變得很重要。
將教練運用在身心障礙者服務之心得
A Research Paper Created by Juyi Lin
(NPO/NGO教練, TAIWAN)
感謝上天給我與生俱來的助人特質與為身心障礙者服務的機會，從事身心障礙服務工作約20年，一路走來就是希望這群長期被社會忽視或排擠的人能獲得公平對待。很開心我有機會學習ICA的教練課程，透過不同老師的教學與同儕教練摸索，我愈來愈能領略教練的精神與信念，並且逐漸內化，用教練的方式與身心障礙者共同工作，進而實現身心障礙者增能賦權的目標，以及改變舊有不對等的服務系統。