Coaching Case Study By 余 丹 Danni Yu
(Business Coach,个人领导力教练,中国, 微信公众号:yudan-danni)
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- 对话的背景和现状
- 面临的挑战
- 行动前的思考
- 会谈过程描述
本次会谈启发–背景和现状:
夫妻结婚8年,育有一子,夫妻关系有良好的信任和情感基础,我先生是一家初创公司的CEO,我是一家公司的中层管理者,平时都非常忙,我的母亲和我们生活在一起。最近,孩子的教育问题成为家庭的核心,我先生在工作领域面临巨大挑战,我投入在家庭孩子和先生方面的时间也较少,在越来越多的生活琐事上,我同时得到来自我妈和先生对双方越来越多的抱怨和不满,这些不满包括他们对彼此的,也包括先生对我的不满。
面临的挑战:
这些积压的不满越来越多,终于因为一两件小事爆发。爆发的形式是先生和我大吵了一架,而在隔壁的母亲听到了整个吵架过程。这次吵架让我和我先生在情绪爆发后有机会去看到底发生了什么,有一个增进彼此沟通的机会;同时意味着他和我妈的关系急转直下,信任感和不满更多,�